Devlet Opera ve Balesi 6 İl İçin Sözleşmeli Personel Alımı Başlattı

İlan kapsamında farklı illerde toplam 25 sözleşmeli personel istihdam edilecek. Alım yapılacak pozisyonlar arasında terzi, gardıropçu, sahne makinisti, ışık uzmanı, marangoz, sahne demircisi, heykeltıraş ve lutiye gibi sahne sanatlarını doğrudan destekleyen önemli branşlar bulunuyor.

Başvurular Sadece e-Devlet Üzerinden Yapılacak

Adaylar başvurularını Kariyer Kapısı – Kamu İşe Alım platformu üzerinden dijital olarak gerçekleştirecek. Posta yoluyla ya da şahsen yapılan başvurular değerlendirilmeye alınmayacak. Son başvuru tarihi 22 Aralık 2025 saat 23.59 olarak açıklandı.

Adaylarda Aranan Genel Şartlar Açıklandı

Başvuracak adaylarda 657 sayılı Kanun’un ilgili maddelerinde yer alan genel şartlar aranacak. Ayrıca;

Güvenlik soruşturmasından olumlu sonuç almak,

Emeklilik veya malullük aylığı almıyor olmak,

Seyahat engeli bulunmamak,

Mesai saatleri dışında çalışmaya uygun olmak

gibi şartlar da bulunuyor.

Her Pozisyon İçin Özel Nitelikler Belirlendi

Heykeltıraştan ışık uzmanına, sahne marangozundan terzi kadrolarına kadar tüm branşlar için ayrıntılı kriterler yayımlandı.
Bazı pozisyonlarda belge zorunluluğu, bazı pozisyonlarda ise uygulama sınavında başarı şartı aranıyor.
Ayrıca tüm pozisyonlar için yaş sınırı 35 olarak belirlendi.

Yaş Sınırı ve Eğitim Şartı Dikkat Çekiyor

Birçok pozisyon için meslek lisesi, ilgili üniversite bölümleri veya ustalık–kalfalık belgeleri şart koşuluyor.
Kadın ve erkek gardıropçu ile terzi pozisyonlarında cinsiyete özel ayrım bulunuyor.

Sınavlar İki Aşamalı Olarak Yapılacak

Adaylar branşlarına göre bilgi değerlendirme ve uygulama sınavı olmak üzere iki aşamaya tabi tutulacak.
Sahne makinisti ve ışık uzmanı pozisyonlarında önce teorik değerlendirme yapılacak.
Diğer pozisyonlarda ise sınav süreci uygulama aşamasıyla başlayacak.

Uygulama ve Teorik Değerlendirme Puanlaması

Her aşamada 100 üzerinden en az 70 puan alınması gerekiyor.
İki aşamanın ortalaması 70’in altında kalan adaylar başarısız sayılacak.
Aynı puanı alan adaylarda mesleki eğitim, eşitlik bozucu kriter olarak değerlendirilecek.

Asil ve Yedek Aday Listeleri Kariyer Kapısı’nda İlan Edilecek

Sınav sonuçları Kariyer Kapısı platformu üzerinden açıklanacak.
Adaylara ayrıca yazılı bildirim yapılmayacak.
Kazananlar arasından sözleşme imzalamayanlar olması durumunda yedek liste devreye girecek.

Gerçeğe Aykırı Beyanlarda Sözleşme Feshi Uyarısı

Kurum, yanlış beyan veren, belge saklayan veya nitelikleri taşımadığı sonradan anlaşılan adayların sözleşmelerinin tazminatsız olarak feshedileceğini belirtti.
Ayrıca bu kişiler hakkında suç duyurusunda bulunulacağı ifade edildi.

Atama Süreci: Asil Adaylar 15 Gün İçinde Başvuracak

Atanmaya hak kazanan asil adayların, sonuçların ilanından itibaren 15 gün içinde ilgili müdürlüğe başvurması gerekiyor.
Süreyi kaçıran ya da feragat eden adayların yerine yedek adaylar çağrılacak.